Notre diversité est notre force.
Nos clients ont des challenges complexes qui nécessitent des approches et des solutions sur mesure. La diversité de nos expériences professionnelles, combinée à notre pluralisme culturel et linguistique, nous facilite la compréhension de clients français et internationaux.
Avec six nationalités et dix langues parlées, la multiculturalité est un pilier fondamental de notre entreprise qui nous permet d’étudier et de chercher les meilleurs candidats sur les principaux marchés économiques mondiaux.
De père anglais, de mère norvégienne et née aux Pays-Bas, Antoinette Lemens comprend mieux que personne ce que signifie l’international. Tout au long de sa carrière, Antoinette a eu l’occasion de recruter des profils tels que le directeur design automobile pour Renault, le directeur design lumière pour Philips aux Pays-Bas ou encore l’intégralité d’une entreprise de luxe basée au Moyen Orient.
Antoinette a toujours voulu que le cabinet place l’humain au cœur de sa philosophie. "Chaque personne est unique et je crois que de cette différence naît le succès. Notre métier consiste à créer une synergie entre deux forces pour les faire grandir ensemble."
Via des expériences en agences de création, Cécilia acquiert une vision globale des métiers de la création qui lui permet de recruter des directeurs artistiques et des directeurs de clientèle dans divers domaines du design (identité, packaging, retail, digital, UX…).
Passionnée par l’univers de l’automobile, elle se spécialise dans le recrutement de directeurs design, designers intérieur et extérieur et designers couleurs et matières dans ce domaine. Son objectif au quotidien : être à l’écoute des personnalités de chacun, pour que candidats et clients évoluent côte à côte dans les meilleures conditions.
Styliste pour une émission de mode, enseignante en école de design management, recruteuse dans les secteurs du design (mode, produit, automobile) et responsable studio, Christine comprend parfaitement ce qu’être créatif dans une entreprise signifie.
Canadienne et portugaise, l’aventure française de Christine qui ne devait durer qu’un an le temps de finir ses études ne s’est finalement jamais achevée ; elle se poursuit aujourd'hui chez Lemens & Partners où elle recrute pour les clients de la mode, de la création et de l’industrie
Suite à un Master en Management international ponctué par une année d’études en Irlande, Andy rejoint le cabinet Lemens & Partners à l’issue de son stage de fin d’études.
Aujourd'hui, en tant que consultant, il participe aux différentes missions de recrutement du cabinet et s’est fait une spécialité des profils en agence de design mais aussi des profils marketing et commerciaux. Trouver et mettre en relation des personnalités qui s’accordent pour qu’elles puissent travailler en harmonie est ce qui l’anime au quotidien.
C'est en mai 2023, après 5 années à découvrir les métiers de la communication à l'ISCOM, que Flora rejoint l'équipe de Lemens & Partners en tant que consultante.
Grâce à ses spécialisations et expériences dans les médias digitaux, la stratégie d'influence ou encore l'événementiel, Flora apporte une vision 360 de la communication chez Lemens & Partners. Elle travaille notamment sur l’organisation et la construction des retail tours pour offrir à ses clients les meilleures conditions pour découvrir un monde qui évolue sans cesse.
Toujours à l’affût des nouvelles tendances et des lieux à découvrir, Flora prend en charge toute la dimension veille du cabinet, que ce soit en France ou à l’international.
À la suite d’un master en management et commerce international axé sur le monde asiatique notamment la Chine, Lucy rejoint l’équipe Lemens & Partners après son stage de fin d’études.
En tant que consultante, Lucy participe autant aux recrutements de profils marketing et commerciaux qu'aux recrutements de profils créatifs.
Sa motivation est de contribuer au rayonnement des entreprises en trouvant les talents nécessaires et les aider à atteindre leurs objectifs.